根据全国总工会《2011-2013年推动企业普遍建立工会组织工作规划》，到2013年底，95%的外企将建立工会，所有已建立工会的世界500强在华投资企业将开展工资集体协商。

　　Collective wage bargaining就是“工资集体协商”，也可用collective wage talks/negotiation来表示，指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、形式、收入水平进行平等协商，并在协商一致的基础上签订collective wage contracts（工资集体合同）。集体协商制度有利于解决labor disputes（劳资纠纷），同时保证职工能定期得到pay rise（工资上调）。